労働トラブルねっと！

このページでは、勤務先の運送会社において会社側の指示による過積載が常態化していることを理由として監督官庁に内部告発する場合の申出書の記載例（サンプル）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトで複製するなど自由に使用してかまいません...

このページでは、内定を辞退したことを理由に内定先企業から違約金をされている場合に、労働局に対して紛争解決援助の申立を行う場合の申立書の記載例（ひな形・文例）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトで複製し自由に利用してください。た...

このページでは、内定を辞退したことを理由に内定先企業から違約金をされている場合に、労働基準監督署に対して違法行為の是正申告を行う場合の申告書の記載例（ひな形・文例）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトで複製し自由に利用してくだ...

このページでは、内定を辞退したことに対して、内定先の企業から内定を受けるに際し「内定を辞退したことにより損害が発生した場合にはその賠償をする」旨記載された誓約書にサイン（署名捺印）していたことを根拠に損害賠償の請求をされている場合に、その損...

このページでは、内定を辞退したことを理由に内定先企業から違約金をされている場合に、その違約金請求を拒否する場合の通知書の記載例（ひな形・書式）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトを使用して自由に複製してください。ただし、著作権...

内定を受けた就活生が内定を辞退した場合に、内定先の企業から違約金が請求されるケースがあるようです。内定先企業が違約金を請求する事例としては、内定通知書にあらかじめ「内定辞退の場合における違約金の条項」を記載しておき、その「違約金の条項」を根...

このページでは、内定を辞退したことを理由に内定先企業から損害賠償請求をされている場合に、労働局に対して紛争解決援助の申立をする場合の申立書の記載例（ひな形・書式）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトを利用して自由に複製してくだ...

このページでは、内定を辞退したことを理由に内定先企業から損害賠償請求をされている場合に、労働基準監督署に違法行為の是正申告を行う場合の申告書の記載例（ひな形・文例）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトで複製し自由に利用してくだ...

このページでは、内定を辞退したことを理由に内定先企業から損害賠償請求をされている場合に、その損害賠償請求を拒否する場合の通知書の記載例（ひな形・書式）を公開しています。適宜、ワードなどの文書作成ソフトを使用して自由に複製してください。ただし...

法律では、「退職の自由（民法627条1項）」と「強制労働の禁止（労働基準法の第5条）」が明確に規定されていますので、求職者が一方的に内定を辞退したとしても企業側はこれを無視して就労を強制させることはできません（民法627条1項、労働基準法第...