書式・サンプル【通知書】一覧

契約書と異なる待遇で退職する際の帰郷にかかる旅費の請求書

このページでは、賃金や休日などの実際の待遇が面接や労働契約書で説明された内容と異なることを理由として退職しその退職から2週間以内に帰郷する場合に、使用者に対してその帰郷にかかる旅費の支払いを求めるための申入書の記載例(書式・ひな形)を公開しています。

実際の待遇が面接や契約書の内容と異なる場合の退職届の記載例

このページでは、実際の賃金や休日などの労働条件や待遇が面接や労働契約書(雇用契約書)で説明された労働条件や待遇と異なる場合、労働基準法第15条第2項の規定に基づいて即時に労働契約を解除する場合に使用者に対して通知する退職届(退職願)のひな型(書式・記載例)を公開しています。

不当な休職命令による休職期間中の賃金の支払いを求める請求書

このページでは、休職が必要な病気や怪我でないにもかかわらず使用者から休職を命じられ、その不当な休職命令に応じて会社を休んだためその休職期間中の賃金が支払われない場合に、使用者に対して休職期間中の賃金の支払いを請求をする場合の請求書の記載例(書式・ひな形)を公開しています。

採用延期(入社日の繰下)における延期期間中の賃金の請求書

このページでは、企業側の都合によって入社予定日の繰下げや採用延期がなされ、当初の入社予定日以降の賃金(採用延期期間中の賃金又は休業手当)が支払われない場合に、内定先企業に対して当初の入社予定日以降の賃金の支払いを請求をする場合の請求書の記載例(書式・ひな形)を公開しています。

会社都合の休日に休業手当が支払われない場合の請求書の記載例

このページでは、使用者側の都合によって休日になったにもかかわらず、その休業日の賃金(休業手当)が支払われない場合に、使用者(会社※個人事業主も含む)に対して未払い賃金(休業手当)の請求をする場合の請求書の記載例(書式・ひな形)を公開しています。